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「S202409」迭代通知: 封版日-2024.10.12日;回归测试结束-2024.10.31;发版日-2024-11.1;全面推广日:2024.12.2,请各组做好代码合并、质量管控等工作。
CST技术支持
SLAL2-4896
内外-加班转调休,调休假有效期到次年3月31日
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null
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类型:
Change
解决结果:
完成
优先级:
Medium
修复的版本:
csc202112月处理过的工单汇总
影响版本:
无
标签:
PythonCode
时间管理
客户名:
N-内外集团-N2019004
版本:
STD
客户及环境编码:
https://neiwaitest.peoplus.cn
模块范围:
时间管理
解决方案:
隐藏
加班日期
start_date = obj.overtime_date
获取次年3.31的日期
end_date = (start_date + relativedelta.relativedelta(years=1)).replace(month=3, day=31)
天数
result = (end_date - start_date).days
显示
加班日期 start_date = obj.overtime_date 获取次年3.31的日期 end_date = (start_date + relativedelta.relativedelta(years=1)).replace(month=3, day=31) 天数 result = (end_date - start_date).days
描述
两个加班规则都需要设置调休有效期为次年3月31日。
附件
附件
选项
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按日期排序
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降序
缩略图
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加班规则.png
61 kB
2021-12-20 17:08
活动日志
人员
经办人:
陈灵娟
报告人:
汪静宇
表决:
0
为这个问题表决
日期
创建日期:
2021-12-20 17:09
已更新:
2023-05-15 19:11
已解决:
2021-12-23 13:35
时间跟踪
预估时间:
尚未指定
剩余:
0小时
实际工作时间:
1小时